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进入6月中旬，市场对信贷预期走弱和资金利率走低的判断，进一步提升本月公开市场降息的概率。6月11日，某股份行深圳分行资深信贷人士对财联社表示，节后分行刚召开会议力推贷款投放，目前任务指标缺口比较大，主要因素是一般企业需求意愿不足，科创企业容忍度低，政信客户竞争又大，其他银行情况大致如此，可能大行情况稍好。预计6月行业整体会冲一下票据。
近期，工行、农行、中行、建行、交行、邮储银行六家国有大行纷纷宣布其2024年中期分红计划，再加上江苏银行、沪农商行、紫金银行等十多家中小上市银行，银行业正在掀起一股中期分红“热潮”。业内专家表示，即使每年分红金额不变，更高频的分红回报也会带来高流动性价值和确定性更强的现金流。
“降息潮”后，银行开启“花式”揽客。6月10日，北京商报记者注意到，在各地下调房贷利率、降低首付比例的背景下，银行也在按揭贷款上开启了福利营销，部分银行针对新购房者推出买房赠消费券活动;也有部分银行在还款方式上“下功夫”，推出先息后本方式，减轻购房者压力。
进入6月，中小银行纷纷下调存款利率。业内人士认为，这是去年末银行存款利率调降的延续，部分中小银行根据存款市场和自身经营情况，通过调整存款利率来降低负债成本。受访人士预计，在存款定期化趋势加剧和银行净息差持续承压的背景下，今年或将迎来新一轮存款利率下调。
近日，多家银行向市场公布求贤令，既有股份行总行对高级管理(专家)人才的选聘，也有区域性城商行对中高级管理人才的招聘。证券时报记者梳理发现，近年，通过市场化公开选聘高级管理人员的银行越来越多，相较于国有大行，城农商行等中小银行的表现更为活跃，股份行也渐有尝试。
日前，三湘银行的一则招聘公告引起业内关注。原因是其招聘岗位涉及2个催收岗位，且均要求大学本科及以上学历，具备5年及以上工作经验。实际上，银行内部有自己的催收团队并不新鲜，并与催收外包一同长期并存于业内。针对银行自建催收团队现象，有业内人士表示，可能是为了保证催收行为更加合规。
随着央行优化支付服务的推进，3月起，“零钱包”服务在银行业金融机构中大面积铺开。小小“零钱包”，能够解决老人、外籍来华人士等人群的大烦恼，提升了现金使用环境。不过，记者注意到，在服务推广落地的过程中，仍有许多值得关注和进一步优化的地方，若不稍加注意，很可能会让动作“变形”。
5月31日晚间，民生银行公告称，该行董事会已审议通过有关2024年度中期利润分配相关安排的决议，并同意将该议案提交股东大会审议。这是首家明确中期分红计划的上市股份行。此前，中期分红“热潮”主要见于国有大行及地方中小银行，股份行反响较平静。
“六一”儿童节将至，多家银行借势开启节日营销。5月30日，北京商报记者梳理发现，近期，已有邮储银行、恒丰银行、北京银行(601169)、肇庆农商行等多家银行围绕儿童进行专属定制银行卡、信用卡、贵金属业务营销。
据国家金融监督管理总局消息，国家知识产权局办公室、国家金融监督管理总局办公厅近日印发《关于在银行业金融机构全面开展知识产权质押登记全流程无纸化办理的通知》(以下简称《通知》)，结合前期试点工作情况，进一步推进专利权质押登记便捷办理，在全国银行业金融机构范围内全面开展知识产权质押登记全流程无纸化办理工作。
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